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职位名称:玩具高级开发工程师/品牌经理
职位类型:全职
工作经验:不要求
学历要求:不要求
招聘人数:2名
发布时间:2012-04-26
职位描述
玩具高级开发工程师 岗位职责 1、负责新产品的技术可行性分析; 2、负责新产品电子、结构设计和技术设计; 3、负责新产品开发设计工作,制定新产品技术规格等; 4、负责组织EP\FEP板的制作、验证和评审; 5、跟进、监控开模进度、模具修改,进行工模验收; 6、负责开发全过程的周期和成本控制; 任职资格 1、大学专科以上学历,工业设计、机械制造等专业优先; 2、熟悉玩具行业,专业经验五年以上,具有玩具产品结构开发经验者优先; 3、熟练应用PROE或UG SOLIDWORK等软件进行模具设计; 4、责任心强、学习能力强、敢于接受压力和挑战、能够独立完成任务攻关; 5、有良好的团队合作精神。
招聘要求
品牌经理岗位职责: 1、制定新产品的发展规划,并进行新产品创意与开发任务委托; 2、拟定新品市场策略,建立并维护产品品牌的定位; 3、寻找新的应用以促进产品的销售并延长产品的生命周期; 4、了解市场和消费者需求,制定调研计划,并负责组织实施到位; 5、确保所有传播能增加品牌体验,为品牌带来正面的影响,提升品牌的形象; 6、参与新品开发全过程,充当销售、创意、开发的沟通纽带; 7、负责日常管理工作和员工的管理、指导、培训及评估; 任职资格: 1、市场营销、管理类、广告类或相关专业本科以上学历; 2、在相关企业任职品牌经理五年以上; 3、品牌意识强,具有出色策划能力和沟通技巧; 4、对市场有灵敏的触觉和较强的咨询搜集能力,能独立操作相应工作。
联 系 人:
联系电话:
电子邮件:topm@topper.com.cn
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